По различным причинам (например, удержание одного уровня глаз со стоящим человеком; технические нужды, различные требования выполнения задачи) может оказаться необходимым использовать высокую рабочую поверхность, на которой работа может быть выполнена как сидя, так и стоя.
Преимущества этих поднятых сидячих поз такие же, как и при сидении на обычном сиденье. Допускается также менять позу сидя на позу стоя.
Неудобства включают в себя:
- трудность перемещения кресла в направлении машины;
- риск падения при пользовании креслом (сесть или встать с кресла);
- риск споткнуться о ножки кресла при прохождении мимо;
- трудности при выборе подходящего положения сидя.
Для того чтобы обеспечить работу стоя, необходимо обеспечить устройства регулирования высоты главной рабочей области. Там, где это невозможно, могут быть предусмотрены средства для регулирования высоты пола. Там, где необходимо использовать рабочую область фиксированной высоты, ее можно установить так, чтобы она подходила для большинства предполагаемых пользователей. При этом следует учитывать:
- требования выполнения задачи (см. пункт 6.1 и таблицу 8);
- возможность обеспечения индивидуального регулирования рабочей высоты (например, съемная и/или регулируемая платформа);
- ограничения на возможные рабочие высоты, налагаемые рядом задач.
Должны быть выбраны фиксированные рабочие высоты и высоты рабочей поверхности между максимальной и минимальной рабочими высотами, приведенными в таблице 8. Эти высоты затем следует использовать для вычисления пространственных требований, приведенных в таблице 6.
Для того чтобы принять подходящие позы сидя, должны быть предусмотрены регулируемое сиденье и достаточное пространство для ног под рабочей поверхностью. Кроме того, на машинном оборудовании должна быть предусмотрена правильно сконструированная опора для ног. Диапазоны регулирования сиденья и опоры для ног должны быть, по меньшей мере, такими же, что и для работы сидя (см. раздел 6).
Риск сползания с кресла при его использовании, должен быть минимизирован. При влезании в кресло пользователя следует поддерживать.
Рисунок 5 - Пример поднятого сиденья
Преимущества и недостатки используемой иногда позы стоя те же, что описаны в разделе 9. Для обеспечения неограниченного перемещения при работе стоя позади рабочей станции должно быть место для неиспользуемого кресла.
Границы рабочей области для рук такие же, как в таблице 4 для сиденья. Работа стоя расширяет максимальную рабочую площадь.
Таблица 6 - Поднятое сиденье, пространственные требования для ног и ступней
Поза |
Обозначение размера |
Значение размера для Европы, мм |
Пояснение размера |
Нерегулируемая высота рабочей поверхности |
Высота пространства для ног, регулируемое сиденье: |
||
820 |
|||
495 |
|||
нерегулируемое сиденье: |
|||
720 |
|||
Пространство для ступней и ног, ширина (для доступа к сиденью) |
|||
1094 |
|||
Пространство для ног - глубина на уровне коленей |
|||
547 |
|||
Глубина пространства для ног (для ступней) |
|||
882 |
|||
Пространство для движения ног под сиденьем, в положении сидя |
|||
285 |
|||
Регулируемая высота сиденья |
|||
905 |
|||
745 |
|||
Регулируемая высота опоры для ног: |
|||
535 |
|||
210 |
|||
нерегулируемая (только вместе с регулируемой высотой рабочей поверхности): |
|||
375 |
|||
Высота пространства для ног от пола |
|||
1030 |
|||
Толщина рабочей поверхности (рекомендуется максимальная), см. раздел 6.1 |
|||
Высота рабочей поверхности |
|||
1060 |
или |
||
Допуски , , см. в разделе 5 |
|||
Регулируемая высота рабочей поверхности |
Wadj |
Диапазон регулирования высоты рабочей поверхности |
|
265 |
. |
||
Уровень, относительно которого должно выполняться регулирование, следует выбирать в соответствии с требованием задачи (см. таблицу 8). |
|||
Диапазоны регулирования опоры для ног при работе стоя, см. в таблице 8. |
|||
См. с.13. |